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La CSC crée une plate-forme syndicale pour la culture

 

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Depuis l’après-midi du jeudi 19 novembre 2020, une nouvelle plateforme syndicale pour la culture est active, au sein de la CSC.

Deux objectifs :

  1. Offrir un guichet unique aux travailleurs de la culture au sens large. Le guichet est programmé pour recevoir toutes les questions liées aux différents types de contrats atypiques et de rémunération, ainsi que pour orienter vers des conseillers compétents les questions complexes liées au statut particulier du chômage intermittent.
  2. Organiser la revendication pour un meilleur statut des travailleurs du secteur. Il n’est pas normal dans une société démocratique avancée que ces travailleurs concentrent à ce point les précarités de toutes sortes.

Responsable : Martin Willems

Téléphone : 02 244 31 05

Lu et Me matin (8:30-12:30)

Ma et Je après-midi (13:00-17:00)

Mail : cscculture@acv-csc.be

Site web : https://www.csc-culture.be/

Communiqué de presse : https://www.lacsc.be/actualite/actualites-et-communiques-de-presse/2020/11/17/creation-d-une-plate-forme-syndicale-pour-la-culture

N’hésitez pas à prendre contact avec eux (pour toute question sur vos droits et conditions de travail) et à nous faire des retours !!

 

AG ordinaire 2020

Ce 22 juin s’est tenue notre Assemblée Générale Ordinaire 2020.
Vu le contexte sanitaire, l’AG était limitée aux membres effectifs.

Première rencontre physique après ces trois mois de confinement…

Rendez-vous en septembre pour une AG extraordinaire ouverte et festive !

Action Still Standing : succès !

Les intermittent·es du secteur culturel se sont (im) mobilisés le 25 juin dans tout le pays, pour que les gouvernements se bougent enfin pour soutenir le secteur, permettre la reprise dans de bonnes conditions, soutenir ceux qui en ont besoin….

L’image artistique de notre « giga performance » a donné un message très clair et a ému beaucoup de participants et de passants.
Un gigantesque bravo et un gigantesque merci donc à vous toute.s !!!

Hors Champ était de la partie, avec une coalition de 50 associations du nord au sud du pays. Les fédérations ont prouvé qu’elles sont là et se battent pour leurs membres et qu’elles le font main dans la main ! C’est un moment historique !

Revue de presse compilée par Artistes Affilié.e.s :

REVUE DE PRESSE ACTION #STILLSTANDING
ACTIE PERSOVERZICHT
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Update info Covid et cinéma

Mise à jour ce 26/04/2020 de notre page info « Covid et cinéma »
Au rayon nouveautés :

Et toujours en ligne notre questionnaire, qui a pour but de documenter les répercussions de la crise COVID-19 sur l’emploi des technicien·nes de cinéma et d’audiovisuel en Belgique. Pouvez-vous le remplir au plus vite ? Vous pouvez également partager le lien à vos connaissances : plus de réponses, c’est plus de précision.

https://framaforms.org/covid-19-et-cinema-quelles-repercussions-sur-votre-emploi-et-vos-revenus-1585834565

Questionnaire : COVID-19 et cinéma, quelles répercussions sur votre emploi et vos revenus ?

Chers membres,

Comme promis, Hors Champ a mis en place un questionnaire, qui a pour but de documenter les répercussions de la crise COVID-19 sur l’emploi des technicien·nes de cinéma et d’audiovisuel en Belgique. Pouvez-vous le remplir au plus vite ? Vous pouvez également partager le lien à vos connaissances : plus de réponses, c’est plus de précision.

https://framaforms.org/covid-19-et-cinema-quelles-repercussions-sur-votre-emploi-et-vos-revenus-1585834565

L’objectif est triple :

  1. Documenter les conséquences concrètes pour les travailleurs·ses des annulations et reports de projets. Votre tournage a-t-il été annulé ? Votre montage post-posé ? Vous avez obtenu le chômage temporaire ?
  2. Chiffrer les pertes de revenus pour les travailleurs·ses intermittent·e·s, tant sur les projets interrompus, que sur les projets futurs qui sont annulés ou reportés. Et ce afin de mettre en lumière des pertes qui pourraient passer inaperçues.
  3. Récolter vos questions, vos idées.

Vos réponses seront traitées en toute confidentialité, grâce à l’hébergeur libre et indépendant FramaSoft.
Si nous devions partager les résultats pour défendre nos intérêts collectivement, ces résultats seront totalement anonymisés par nos soins.

Grâce aux résultats chiffrés, Hors Champ pourra mieux défendre vos intérêts auprès des pouvoirs publics et des instances administratives, armé de chiffres précis et détaillés sur les pertes de revenus engendrées par le COVID-19.

Merci de votre participation, Hors Champ.


BONUS : Manifeste pour soutenir les travailleurs et travailleuses de la culture

Hors Champ a signé ce manifeste, initié entre autres par les fédérations professionnelles.N’hésitez pas à signer et à partager, c’est ici : https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScnRuJutLQZ4I-c8Nv10oLpR8VAG7PbmfCqqePeIkVHhMOP5w/viewform

 

Info COVID et cinéma

Notre secteur est lourdement impacté par la crise actuelle, et le confinement décrété le 18/03/2020.
De nombreux projets sont interrompus, reportés ou annulés.

Voici une page regroupant les informations disponibles actuellement sur cette crise COVID-19, ainsi que les questions encore sans réponses :
https://horschamp-asbl.be/infos/covid-cinema/

Cette page sera mise à jour quand de nouvelles informations nous parviennent, elle peut donc évoluer !
Il se peut que, malgré notre vigilance, une erreur s’y soit glissée.

Plan :
1. Hors Champ se mobilise
2. Que faire selon votre situation ?
3. Documents téléchargeables
4. Liens
5. A suivre…
6. Et après la crise ?

Soirée Mémo Deal au Cinéma Palace

Fin janvier a eu lieu une fringante soirée consacrée au Mémo Deal, accueillie par le Cinéma Palace.
Encore merci à celles et ceux qui sont venu·e·s pour questionner, partager leur expérience, pousser une gueulante et enrichir cet outil de négociation.
Chouette de nous voir réuni·e·s sous les ors du Cinéma Palace pour améliorer nos conditions de travail !
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Conférence sur les conditions de travail – Screen.Brussels/Mediarte/BRIFF

Hors Champ a participé le 25 juin à une conférence sur les conditions de travail au sein des productions audiovisuelles, organisée par Screen.Brussels, Mediarte et Amplo, dans le cadre du BRIFF.

On a beaucoup discuté Conventions Collectives de Travail dans les CP 227 & SCP 303.1, chiffres de l’emploi, représentation syndicale, dégradation des conditions de travail, application des normes légales…

Débat intéressant, avec un bémol : les chiffres des emplois du secteur sont incomplets, car ils ne reprennent que les salariés en « équivalent temps plein » employés par les maisons de productions des CCT 303.01 et 227, et pas le nombre total d’intermittents travaillant dans le secteur (qui ne sont pas ou pas toujours salariés en contrat direct.)

Les syndicats présents ont montré une volonté de collaboration, pour écouter l’expertise des travailleurs sur leurs conditions de travail réelles, et améliorer la représentativité des syndicats. Vaste chantier !

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Conditions de travail au sein des productions audiovisuelles en Belgique

logotype_1_CMYK_blanc_300dpiChers.ères professionnels.elles de l’audiovisuel,

Screen.brussels, Mediarte & Amplo vous convient à une conférence autour des conditions de travail au sein des productions audiovisuelles en Belgique, organisée dans le cadre de la seconde édition du Brussels International Film Festival.

Rassemblant les principales associations professionnelles du secteur cinématographique, cette conférence-débat aura pour but d’aborder cette problématique essentielle à travers un état des lieux objectif, concret et chiffré, d’éviter le « bureau des plaintes » ou de rétablir certaines « contre-vérités », et enfin  de recontextualiser la situation belge, au regard de nos financements possibles.

La conférence se déroulera le mardi 25 juin de 16h à 18h au Riches Claires (24 rue des Riches-Claires -1000 Bruxelles) et sera animée par Jan Vermoesen (Mediarte)

Déroulé de la rencontre :

16h:      Etat des lieux du secteur : les derniers chiffres

16h10:  L’ABC des Conventions Collectives de Travail dans les CP 227 & SCP 303.1 – Etat des lieux des conventions collectives existantes

16h20: Présentation des résultats de l’enquête européenne sur les salaires des scénaristes, réalisé par la FERA (Fédération Européenne des Réalisateurs de l’Audiovisuel

16h30: Conférence-débat

18h :     Cocktail

Seront représentés :

Laurent Denis – ASA – ASSOCIATION DES SCENARISTES DE L’AUDIOVISUEL

Sarah Hirtt – ARRF – ASSOCIATION DES REALISATEURS ET REALISTRAICE DE FILM

TBC – BELGIAN SOCIETY OF CINEMATOGRAPHERS

Thijs Hostyn  – CSC / ACV PULSE  (syndicat)

Gaëlle Debaisieux – HORS-CHAMP

Phillippe Ravoets – MONTAGE.BE :

Thierry Dubois – UB&BV – UNION BRUXELLOISE DES PRESTATAIRES DU CINEMA ET DE L’AV

Jin Bergman – UNIE VAN REGISSEURS :

Anne-Laure Guégan – UPFF – UNION DES PRODUCTEURS FRANCOPHONES DE FILMS

TBC – VOFTP – Vlaamse Onafhankelijke Film & Televisie Producenten: TBC

TBC – VOTF – Vlaamse Onafhankelijke Televisie Facilitaire Bedrijven : TBC

Pour participer, merci d’envoyer un mail à romane@briff.be

Nouvelle indexation des salaires dans le secteur du film

Mediarte relaie l’indexation des salaires dans la SCP 303.01.
A partir du 1er juin 2019, tous les salaires de la SCP 303.01 seront augmentés de 2%.

Mais ce ne sont que des barèmes minimum, qui ne garantissent pas un salaire décent.

Plus d’infos : https://www.mediarte.be/fr/nouvelle-indexation-des-salaires-dans-le-secteur-du-film

Barèmes SCP 303.01 : https://www.mediarte.be/fr/dossiers/conditions-de-travail-dans-le-film/salaires-dans-le-film/baremes-de-la-scp-30301

 

Projets « Conditions légères » : le nivellement par le bas

Ou comment niveler par le bas dès le début d’une carrière (« Les objectifs de cet appel à projets sont de : (…) > Encourager les auteurs et les producteurs de la FWB, en priorité ceux qui démarrent, en leur offrant la possibilité de réaliser un long métrage de fiction en intégrant dès le départ certaines contraintes de contenu et budgétaires, permettant de stimuler la créativité en bonne connaissance de cause »), voire même en cours (« à partir de cette année, l’appel est également ouvert aux réalisateur·trice·s ayant déjà un long métrage ou plus à leur actif ») !!

Le tout dans quelles conditions… (« un film réalisé dans des conditions légères doit se faire avec des moyens techniques (équipes et matériels) modestes afin d’être réalisable dans le cadre d’un budget limité connu dès le départ (…) Le montant de l’aide est de maximum 100 000 euros pour les longs métrages (…) Tous les intervenants du film devront être payés selon les normes du marché. Il ne s’agit pas de faire un film « au rabais » mais d’assurer sa réalisation dans des conditions économiques viables ») Autant dire : « MISSION IMPOSSIBLE »

Si ça c’est pas une politique culturelle audacieuse et soucieuse de maintenir les qualités professionnelles de son secteur…

Allez, haut les cœurs !

Cette news est inspirée de notre post Facebook dans le groupe Hors Champ :
https://www.facebook.com/groups/horschamp/permalink/917833931720346/


Lien vers l’appel à projet

https://audiovisuel.cfwb.be/actualite/news/appel-a-projets-2019-pour-longs-metrages-realises-dans-des-conditions-de-production-legeres-cest/

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Ces dernières semaines, Hors Champ est sur tous les fronts !!

 – 19 mars : Avec le RISA, présentation aux associations professionnelles du secteur de notre proposition pour un aménagement du statut des TIMAC, Travailleurs Intermittents des Métiers des Arts et de la Création.
26 mars : Présence au Bilan 2018 du Centre du Cinéma et de l’Audiovisuel.
27 mars : Présence à la masterclass « Statut d’artiste et droits d’auteurs » dans le cadre du Festival Millenium.
1er avril : Présence à une rencontre organisée par l’ATPS sur les « Droits, devoirs et dérives des partenaires sociaux en CP304 ».
4 avril : Présence au lancement du projet Mediartist by Mediarte.
5 avril : Première participation à une réunion du Comité d’Accompagnement du Fonds des séries RTBF-FWB, avec, à la clé, une 1ère réunion qui se profile avec l’UPFF, d’ici début mai, pour parler conditions de travail !!
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Revue de presse : Magritte, statut, tax shelter, Commission Culture FWB…

En cette période des Magritte,  beaucoup d’attention dans les médias autour du mal-nommé « statut d’artiste » et du Tax Shelter, entre autres. Les remous touchent tous les secteurs culturels, et s’invitent au Parlement de la FWB.

Les Magritte 2019 : morceaux choisis

Le Soir publie une série d’articles, où l’on parle des films mais aussi du « statut », dans ses dimensions sociales, fiscales et symboliques.

En radio, on n’est pas en reste :

  • Guillaume Senez à l’antenne de Matin Première
    Il a raflé 5 Magritte ce weekend et dénonce un statut de réalisateur précaire, un choix de survie. Être réalisateur en Belgique francophone, c’est une bataille au quotidien, une traversée du désert.

Lettres ouvertes de l’Union des Artistes du Spectacle et de la CCTA : statut, mais pas que !

Interpellations et motion à la Commission Culture de la FWB sur le statut

Une motion pour un meilleur « statut » qui semblait faire consensus… mais qui n’a pas été votée pour d’obscures raisons. Quand il semble qu’un accord de majorité prime sur l’avis de la majorité des élus….

Tax Shelter : financement sous pression

Magritte du cinéma: le financement par tax shelter est sous pression

Workshop autour du « statut » organisé par Ecolo/Groen (Parlement Fédéral)

Hors Champ était cet après-midi au parlement fédéral, à l’invitation du groupe Ecolo-Groen, pour participer à un workshop autour du statut économique, social et sociétal de l’artiste.

Beaucoup de représentants associatifs du secteurs étaient présents, tant du côté francophone que néerlandophone. Nous avons pu présenter succinctement la proposition commune rédigée avec les autres associations du Risa, proposition pour un nouveau statut du Travailleur Intermittent des Métiers de la Création.
Ce workshop était aussi l’occasion de présenter le « statut » hollandais dit RZZ, statut d’indépendant qui a remplacé leur « statut d’artiste », et qui a rendu la vie très difficile pour de nombreux intermittents.  Ce RZZ n’offre aucune protection sociale.
La majorité des associations présentes ont dit leur rejet de ce RZZ et de cette vision entrepreneuriale de marchandisation de la culture.

Le point sur le « statut d’artiste »

Un article qui fait bien le tour de la question!

« …Ce qu’on appelle par abus de langage « statut d’artiste » n’est pas un statut à part, mais un aménagement des règles du statut de salarié, que l’on peut obtenir en travaillant dans le secteur des arts en tant qu’intermittent : artiste ou technicien…. »

https://karoo.me/art-ko/le-statut-dartiste-clarification-dun-debat-qui-dure

dans Art&ko par Lisa Cogniaux

Lecture : le paiement des allocations de chômage par les syndicats -usurpation ou fondement?

Dans la partie DOCUMENTATION de l’espace membre, on a ajouté une brochure dont la lecture vous intéressera (si si) . Elle analyse et fait le point sur la situation particulière de la Belgique dans la gestion du paiement des allocations de chômage. Parce que chacun s’est déjà posé la question « CAPAC ou Syndicat? »

 

 

Hors Champ reconnue comme ORUA! (On vous explique)

Notre association a obtenu de la FWB sa reconnaissance en tant qu’Organisation Représentative d’Utilisateurs Agréée.

ORUA: ne retenez pas cet acronyme , il va bientôt changer pour FPR, Fédération Professionnelle Représentative.

Hors Champ est maintenant officiellement invitée dans les lieux de concertation du secteur Cinéma.

Efficace, non?

 

 

 

Amplo : le nouveau nom de T-heater ?

Voici la lettre que Hors Champ a envoyé à Mediarte, pour obtenir plus d’informations sur Amplo. Nous avons eu une réponse, et les rencontrerons début septembre.

Bonjour,

Nous avons découvert sur le net la naissance d’un nouveau BSA (Bureau Social pour Artistes, agence d’intérim artistique), Amplo. C’est vous Mediarte qui en avez fait la promotion, notamment sur le réseau Linkedin.

Nous trouvons aujourd’hui sur votre site, via l’onglet « Partenaire » un lien direct vers le site d’Amplo. Nous avons également compris qu’Amplo était né sur les cendres de T-heater dont vous semblez aussi avoir été à l’initiative.

En tant que FSE (Fonds de Sécurité d’Existence), fonctionnant donc sur une base d’argent public, et grâce à nos cotisations salariales, nous ne comprenons pas bien comment il vous est possible de soutenir directement un BSA, dont on ignore la structure, la gouvernance et les objectifs (service public ou profits privés ?) Ce BSA devient de facto un concurrent direct d’entreprises privées du même type qui sont déjà sur le marché, tels Smart (Palais de l’Intérim), MCC et Merveille.

Nous le disons avec d’autant plus de détachement que, représentants de Hors Champ, association des métiers de l’audio-visuel, nous défendons d’abord et avant tout le contrat direct avec l’employeur.

Les BSA, à l’origine, avaient été créés pour aider les sociétés de productions publicitaires qui devaient engager pour un jour toute une équipe de tournage. En discutant avec certains producteurs de longs métrages et de séries, il s’avère que la solution BSA ne coûte pas moins cher à l’employeur et que l’employé, lui, est perdant car il doit laisser une bonne partie de son salaire, notamment absorbée par la TVA facturée entre le donneur d’ordre et le BSA, plus le pourcentage que prend le BSA pour son propre fonctionnement, plus la cotisation d’environ 10% pour le Fonds Social Intérim.

Nous n’ignorons pas les réalités du secteur. Nous connaissons aussi la différence entre le marché du travail flamand et francophone. Nous aimerions que Mediarte prenne davantage en compte l’avis des travailleurs du secteur. Nous souhaitons néanmoins être davantage consultés et sommes prêts à toute rencontre pouvant mener à de meilleures relations entre employeurs et employés.

Nous avons rêvé d’un BSA public qui ne prendrait aucune commission et servirait de secrétariat social pour tout le secteur des Arts. Amplo ne semble pas avoir ce profil. Merci de nous éclairer sur son existence.

Cordialement,  Hors Champ